日期:2012-05-18 11:35
机，掌握遵章守纪的技能，才会有安全行为，并使其逐渐养成安全习惯。
⑴ 职业适应性选择。要选择合格的员工以适应职业的要求。由于工作的类型不同，对员工的要求也不同，尤其是对职业禁忌症应加倍注意。中心在招聘和分配新人员时，应根据工作的要求，认真考虑员工个人素质，特别是对特殊工种应严格把关，避免因生理、心理素质的欠缺而发生工作失误。
⑵ 创造良好的工作环境。良好的工作环境，首先是良好的人际关系，积极向上的集体精神，这样才能使员工心情舒畅地工作，积极主动地相互配合。其次，中心还要关心职工的生活，解决实际困难