脉准群众的“心” 提升员工幸福感
日期:2013-07-03 10:12
地将解决员工的感情问题与解决心理、工作生活等实际问题结合起来,为职工解决子女就学、夫妻两地分居、职工婚恋、亲属就医、求职等,尽一切可能营造快乐氛围。

  二、关注后进干部和年轻干部,提供成长关爱

  抓好典范示范教育活动。思想政治工作贵在激励。表彰先进,颂扬新风,扶正压邪,培育优秀的企业文化,是思想政治工作的重要手段和目的所在。要深入基层,选树群众公认的典型,挖掘出对广大职工具有强烈号召力、感染力的闪光点。切实抓好先进典型的培养,巩固,发挥示范作用。及时开展多种教育活动,深化学习效果。

 
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