创建学习型企业 全面提升职工素质
日期:2012-07-02 15:08
,加大对职工的职业教育培训和职业技能开发的力度,满足职工群众日益增长的学习和发展需求。要推动中小型企业与大中型企业培训机构、社会教育培训机构建立合作伙伴关系,充分利用网络教育、电化教育、远程教育等各种现代化的教育培训手段,拓宽教育培训的广度和深度,创新职工教育培训工作的形式和载体,培养急需的高技能人才。基层工会组织也要在广泛动员和引导职工参加各类培训的同时,力所能及、拾遗补缺地组织开办各种适应性、实用型短期培训,为广大职工更新知识,增长才干发挥作用。
5、设立共同愿景。要深入调查、广泛了解,结合
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