日期:2012-07-03 15:14
深造的机会。进一步完善人才引进的相关政策，多种方式引进各类人才。
3、完善用人机制，促进人才合理流动。一方面，要努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造和有利于优秀人才脱颖而出、人才辈出的社会环境，努力建立公开、平等、竞争、择优的用人机制。在任用干部上，进一步完善干部选贤任能的科学机制和干部考察、监督激励机制。坚持公开选拔、竞争上岗、任前公示、试用期、谈话诫免、离任审计等制度。进一步改革收入分配制度，积极探索知识、技术、管理、信息等生产要素参与分配的实现形式，使各类人才的贡献能得到相应的物